Dados da vaga Auxiliar De Recursos Humanos em PR

Descrição

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
2. Nível hierárquico: Auxiliar
3. Local de trabalho: Curitiba, PR
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. Requisitos Necessários:
8. - Desejável experiência na área;
9. - Excelente comunicação oral e escrita;
10. - Organização, foco, resiliência, dinamismo e atenção à detalhes;
11. - Dinâmica e excelente relacionamento interpessoal;
12. - Ensino médio completo ou cursando Gestão em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas afins;
13. - Conhecimento em Pacote Office.
14. Principais responsabilidades:
15. - Apoio no monitoramento de Gestão de Terceiros;
16. - Controle dos exames periódicos;
17. - Apoiar a equipe com envio de Homologações;
18. - Envio de correspondências por correio e monitoramento do código de rastreamento;
19. - Envio de número de credenciais aos colaboradores;
20. - Apoio no processo de Ponto quando houver volumetria (salvar ponto e aprovar registros manuais);
21. - Apoio a área de onboarding (inputs, emissão de documentos, contato com candidatos);
22. - Solicitar exames admissionais e demissionais (apoio às áreas);
23. - Apoio as demais atividades do setor.
24. Onde você vai trabalhar?
25. Modelo híbrido de trabalho 2x por semana em Curitiba.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)